2016年2月15日，中国有色集团出资企业中国有色白银矿产地质钻研院有限公司（简称白银矿地院）召开一届四次职工大表大会。。。
白银矿地院总经理杨国高代表党政班子作了题为《深入鼎新创新、、 、推进提质增效，为实现公司不变急剧发展而致力奋斗》的工作汇报。。。汇报对2016年工作成就进行了疑神疑鬼的总结，深刻分析了当前存在的问题，并指出白银矿地院当前面对的紧迫局势和新的挑战，明确提出2017年的重点工作和指标工作。。。汇报指出，白银矿地院2017年要紧紧萦绕“转型升级、、 、提质增效”这个主题，以深刻推动“两项鼎新”为主线，内强治理，外拓市场，推进思想观点、、 、治理机制和行列素质三大转型，使公司实现不变急剧发展，重点抓好以下九点工作：：一是加强党的建设，充分阐扬党组织政治优势；；；二是强化提质增效，确保出产经营不变发展；；；三是加快鼎新创新，推动现代企业制度建设；；；四是设置市场观点，大力加强市场开发；；；五是强化科技创新，全力打造公司主题竞争力；；；六是抓好重点项目建设，推进公司经济效益有效提升；；；七是加强干部行列建设，为企业发展提供强力保险；；；八是加强政企联系，充分阐扬院所征询照拂作用；；；窘崆抓好民生工程，不休改善工作生涯质量。。。；；嵋楹耪侔滓蟮卦嚎泶蟾刹吭惫ど羁塘旎、、 、全面贯彻本次职代会心灵，面对新局势、、 、新工作、、 、新指标、、 、新挑战，将思想意识统一到公司决策上来，以饱满的工作周到和振奋有为的进取心灵，共同为实现公司转型升级发展而致力奋斗。。。
白银矿地院董事长、、 、党委书记谢志刚出席会议并作总结讲话。。。他指出，白银矿地院要全面抓好鼎新创新、、 、全力推动各项鼎新工作落到实处，2017年重点向“治理体制、、 、降低成本、、 、防备风险、、 、紧跟政策和融入集团公司、、 、干部和人才行列建设”五风雅面要效益。。。针对2017年各项工作，谢志刚董事长提出五点要求：：一要持续抓好抓实“提质增效”和“两金压降”规划的执行，确保实现2017年经营指标；；；二要全面深入鼎新，开创公司发展新局面；；；三要自动把握市场，多渠道拓展公司发展空间；；；四要强化科技创新，全力打造公司主题竞争力；；；五要加强党建工作，推进与经济工作的深度融合。。。
会议表决通过了白银矿地院《工作汇报决定》、、 、《2016年财政决算及2017年财政预算情况汇报财政预决算汇报》、、 、《调换企业年金投资治理受托人情况汇报》，并就贯彻落实白银矿地院2017年工作铺排部署进行了分组会商。。。
白银矿地院副总经理卢宗柳主持会议，白银矿地院58名职工代表参与会议，中层干部列席会议，离退休干部、、 、九三学社、、 、致公党、、 、女工委员会、、 、工会经费委员会作为特邀代表参与会议。。。
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